Какие темы вы изучите?
- Кадровая стратегия и политика в организации
- Отбор, адаптация, обучение и развитие персонала с позиции управления талантами
- Управление организационным поведением персонала
- Мотивация и стимулирование труда персонала в организации
- Правовое регулирование социально-трудовых отношений и современные системы вознаграждения и оплаты труда в организации
- Аудит и контроллинг персонала организации
- Управление карьерой персонала: HR-консалтинг и коучинг
Возможна разработка индивидуальной корпоративной программы под заказ.
Преимущества обучения по программе
- Диплом престижного экономического ВУЗа России;
- Общение с практиками бизнеса для обмена опытом и партнерства, участие в мастер-классах;
- Небольшие группы позволяют проработать все вопросы слушателей и уделить внимание каждому;
- Система скидок и поэтапная оплата обучения;
- Гибкий режим занятий позволяет учиться даже с учетом командировок и занятости на работе;
- Обучение в центре Москвы: шаговая доступность от м. Серпуховская и м. Павелецкая (для очной формы обучения)
Как поступить
Требования к слушателям
К освоению программы допускаются лица, имеющие среднее профессиональное и/или высшее образование
Документы для поступления
Копия диплома о высшем или среднем профессиональном образовании с приложением или справка с места учебы (для студентов)
Паспорт: 1 разворот (фото), 2 разворот (регистрация)
СНИЛС
Программа призвана обучить грамотному найму, аудиту, обучению персонала, а также стратегическому развитию персонала организаций.