Moscow Business School

Продолжительность и формат обучения: 18 академических часов, из которых 8 часов — очно/онлайн занятия, 10 часов — занятия в дистанционном формате (видеокурсы). Внимание! Вы можете посетить полный курс «Внедрение и адаптация профстандартов на предприятии». Федеральный закон N 122-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ и статьи 11 и 73 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» с 1 июля 2016 г. ввел обязанность применения работодателями профстандартов, в части требований к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции. Предстоит большая работа по актуализации документов сотрудников, проверке их на соответствие, переводов, аттестаций, обучения и даже увольнения. Правильное оформление всех документов — залог успеха в нашей работе!

Продолжительность и формат обучения: 24 академических часа очно или онлайн Внимание! Вы можете посетить полный курс «Начальник отдела кадров». На семинаре будут рассмотрены последние изменения планируемых и обсуждаемых проектов поправок в ТК РФ — профессиональные и квалификационные стандарты, аудит кадровых документов, подготовка к проверкам ГИТ, ответственность и риски работодателя за нарушения и ошибки, особенности увольнений, правовые и управленческие вопросы регулирования оплаты и нормирования труда.

Продолжительность и формат обучения: 16 академических часов очно или онлайн 2022 год оказался богат на изменения в трудовом законодательстве: чтобы не попасть под штрафы, необходимо срочно привести документооборот в соответствие с требованиями и перестроить процессы работы кадровой службы. Кроме того, согласно ст. 217 Трудового кодекса РФ, производственные компании со штатом более 50 сотрудников обязаны включать в состав подразделение по охране труда или вводить должность специалиста, ответственного за решение соответствующих задач. Деятельность службы охраны труда на предприятии тесно связана с работой отдела кадров: она также должна осуществлять индивидуальный контроль работников и быть в курсе всех обновлений, которые ежегодно пополняют нормативные документы. Семинар будет полезен специалистам и руководителем кадровой службы всех типов предприятий, руководителям, планирующим внедрение отдела по охране труда, корпоративным юристам и собственникам бизнеса.

Продолжительность и формат обучения: 16 академических часов очно или онлайн В условиях, когда компании берут курс на сокращение затрат, вопрос об оптимизации оплаты труда встает одним из первых. В такой ситуации особенно важно соблюсти все требования трудового законодательства, которое может быть дополнительно скорректировано в период кризиса. Не менее важным является формирование новых систем расчета постоянной и переменной частей заработной платы и принятие конкретных KPI, пересмотр системы льгот и нематериальной мотивации сотрудников. Семинар будет полезен руководителям кадровой службы, главным бухгалтерам, специалистам по трудовому праву и корпоративным юристам, управляющим и собственникам бизнеса.

Программа направлена на изучение, анализ и практическое применение актуальных требований Федерального закона № 44-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд», Федерального закона № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц», Постановлений Правительства РФ, широкого спектра нормативной документации, рекомендаций Минэкономразвития, обобщенной практики ФАС и судов. Посетив семинар, вы сможете проанализировать практические ситуации, изучить кейсы, связанные со спорными и неоднозначными обстоятельствами закупочной деятельности, познакомиться с судебной практикой и выработать алгоритмы эффективного проведения закупок.

Внимание! Вы можете посетить полный курс «Технологии управления запасами. Нормирование, прогнозирование, оптимизация». Управление товарными потоками и запасами — наиболее современный и оправданный подход к организации логистической деятельности предприятия. Он позволяет связать воедино все исходящие и входящие товарные потоки, и оптимизировать их таким образом, чтобы снизить затраты на хранение запасов и складскую деятельность, при этом повысив оперативность и гарантированность поступления необходимых для бесперебойной деятельности предприятия товаров.