Бывший инженер Adobe Джеймс Строун рассказал в LinkedIn, что после увольнения он неожиданно для себя устроился водителем 12‑метрового школьного автобуса. Сменить сферу пришлось из-за года безрезультатных поисков работы по специальности.
Мужчина живёт в Колорадо и почти всю жизнь работал в технологиях. В Adobe он провёл 25 лет, занимаясь качеством программного обеспечения. После увольнения в 2025 году инженер столкнулся с рынком, который оказался куда жёстче, чем ожидал.
Потенциальным работодателям и рекрутерам, которые слепо отсеивали мои заявки, игнорировали прямые запросы или даже не приходили на собеседования: я надеюсь, что эта отрасль сможет вернуться к более уважительному отношению к людям. После долгого и трудного года поисков работы, деморализации и дискриминации со стороны высокотехнологичной индустрии, я рад сообщить, что началась новая глава моей жизни.
Джеймс Строун
На новой работе мужчина получает меньше, но зато там он нашёл то, чего ему не хватало в ИТ: общность и нормальное человеческое общение. «Тем, кто на моей предыдущей работе унизили и в конечном итоге уволили меня: спасибо, что вы показали мне дверь в лучшее будущее. Именно такие люди, как вы, заставляют меня радоваться, что я буду управлять 12‑метровым автобусом, а не компьютером».
История Строуна — пример того, как опытный специалист оказывается по другую сторону отраслевых перемен. Компании продолжают сокращать рабочие места, вкладывая при этом большие деньги в искусственный интеллект, отмечает Moneywise.
По данным Financial Times, американские техногиганты уволили более 140 000 человек в первой половине 2026 года. На Amazon, Oracle, Meta* и Microsoft пришлось почти 50 000 сокращений. При этом рынок не рухнул: анализ CompTIA показал, что в июне занятость в ИТ‑сфере выросла на 47 000 человек, а безработица среди специалистов снизилась с 4,2% до 2,9%. Эти данные относятся к США, но могут отражать более широкие тенденции.
*Деятельность Meta Platforms Inc. и принадлежащих ей социальных сетей Facebook и Instagram запрещена на территории РФ.
