Португальский парламент принял несколько новых правил, регламентирующих удалённую работу для компаний, у которых как минимум 10 сотрудников.
Новый законопроект запрещает работодателям контактировать с сотрудниками в нерабочее время, а также добавляет возможность компенсации расходов сотрудника на газ и электричество при работе из дома. А вот предложение дать сотрудникам право отключать рабочие мессенджеры и устройства в нерабочее время в парламенте не утвердили.
А как вы считаете, может ли начальник писать и звонить подчинённым вне рабочих часов? Делитесь мнением в комментариях!
