Поиск Меню

ИНФОГРАФИКА: Кайдзен или 5S японской модели управления

Кайдзен

В прошлом месяце я написала статью об основных принципах японской методики управления Кайдзен — «Кайдзен: 5 принципов японской модели управления«. И снова наши партнеры из GoVisual сделали одноименную инфографику и прислали ее нам.

Предлагаю вашему вниманию концентрированную концепцию 5S в графическом исполнении.

kaizen6

– Рекомендуем –

Vitaly Stavilov
Виталий Ставилов
2013-03-05 01:34:49
С ходу этим не овладеть! Это должно стать второй натурой! Сложно, но приносит огромные плоды!
Ирина Баранская
Irina Baranskaya
2013-03-05 10:29:10
Японцы не любят спешки :)
Андрей Круглов
Андрей Круглов
2013-03-06 12:12:12
А есть картинка в PDF? ну или просто в векторе
Тимур Хисматуллин
Тимур Хисматуллин
2013-03-06 12:24:24
у нас на предприятии уже 2 года пытаются кайдзен ввести...
Владимир Мухин
Владимир Мухин
2013-03-06 15:18:23
К сожалению, подходит данная система только эпилептоидным личностям.
Ирина Баранская
Irina Baranskaya
2013-03-07 18:15:07
У меня только в jpeg. А вам для чего нужно?
Caterina
Ducky Jr
2013-07-31 09:08:05
А как насчет прикладного искусства кайдзен? Уже не первый раз сталкиваюсь с общими статьями о чудо-модели, но хотелось бы послушать мнения людей, пробовавших кайдзен. Насколько это возможно полноценно применять во благо собственной продуктивности, если вообще возможно?.. Мне кажется, такие модели-жизненные устои, в принципе, не подходят нам из-за ментальных различий. Может, кто-то знает о схожих эффективных методиках, менее абстрактных, но более реальных для западной части земного шара?
Ivan Fedorishin
2014-09-12 10:44:25
Привычка к бардаку это не ментальность, это воспитание, причем на гос. уровне. Эта система позволила за 4 года добиться того, что работу 4-х сотрудников выполняет один. Господин Мухин, если человек утром, каждый день, сначала одевает трусы, а потом брюки, и не пытается наоборот это эпилептик?