Не нужно долго думать, пришло время действовать

У вас появилась идея нового стартапа и вы долго ее продумываете, вынашиваете, постоянно откладываете реализацию на потом. Все действия аргументируются тем, что лучше «семь раз отмерить и один раз отрезать» и если такой принцип вполне применим к обычной жизни, то для бизнеса он совершенно не подходит.

🙋‍♀️ Телеграм-канал «Ждём резюме» поможет найти работу или сотрудников.

У долговременного планирования есть свои плюсы и свои минусы, стоит детально разобрать их. Если вы будете планировать свой бизнес очень долго, то сможете практически полностью застраховать себя от неожиданных поворотов и провалов, ведь все пути и варианты будут детально продуманы.

Также, в период продумывания можно основательно подойти к поиску инвесторов и получить стартовый капитал, если изначально у вас его не было. Понятно, что за время планирования есть возможность переосмыслить концепцию проекта и добавить что-то новое, что-то убрать. Многие стартаперы видят такие преимущества долговременного планирования и выбирают этот путь.

С другой стороны, с каждым днем планирования пропадает азарт и желание работать, это очень скучное занятие и вам начинает казаться, что и бизнес будет таким. Именно из-за этого многие стартапы закрывались на стадии идеи и планирования.

Делая, так называемый, «быстрый старт», у вас появляется действующий прототип проекта, который можно показать возможным инвесторам и будущим сотрудникам. А привлечь инвестора, имея действующий прототип намного легче, чем пытаться объяснить кому-то свою идею.

Если говорить про улучшение проекта, откидывание ненужных частей, это всё можно сделать уже после запуска, после бета-версии проекта, получив конкретные отзывы специалистов и обычных пользователей. Так вы будете наверняка знать, что нужно вашей аудитории, а что нет.

Никто не говорит о запуске проекта сразу после формирования идеи, это большая ошибка и огромное количество таких стартапов закрываются в первые месяцы существования из-за столкновения с неожиданными сложностями.

После создания концепции проекта, стоит составить план действий и поставить краткосрочные и долгосрочные задачи, выполняя их постепенно. Таким образом, вы обезопасите себя и свою команду от неожиданностей, и вам удастся сократить время подготовительной работы. А уже после запуска проекта можно стоит планы на будущее, изменяя их в зависимости от ситуации.

Хотелось бы заметить, что для каждого отдельного проекта процесс запуска уникален и стоит подстраиваться под потребности аудитории и свои возможности. Иногда стоит немного повременить с запуском бизнеса, а в крайних случаях можно запускать и недоделанные стартапы, приводя их в порядок во время работы. Но, в большинстве случаев, долгое планирование приводит к провалу проекта, если дело и доходит до открытия. Всегда нужно находить «золотую середину» между долговременным планированием и «быстрым стартом», ведь не обязательно думать много, нужно думать рационально. И даже если вы найдете эту середину и начнете правильно, это не гарантирует успеха проекта, но это уже совсем другая история.

А у вас были идеи стартапов, которые так и дошли до реализации?

Это упрощённая версия страницы.

Читать полную версию
Максим Мингалёв
24.01.14 19:03
В данном контексте, возможно, в чем-то и соглашусь, но по существу - нет. Одно из значений слова "долговременный" - рассчитанный на долгое время. Вся штука в том, что как только рядом с этими словами появляется слово "планирование", то они приобретают более или менее одинаковое значение. Хотя до этого имели немного разные :) И таких примеров масса. Взять даже "долговременную укладку". По идее, это должна быть укладка, которая длится долго. Но нет, это укладка, которая держится долгое время. Вот и с планированием так же :)
Nyck
24.01.14 19:11
соглашусь пожалуй. но тут нужна грамотная команда, которая сможет запустить бета-проект так что бы пользователи/клиенты были довольны. иначе всё может рухнуть не начавшись
Ruslan Buhryn
24.01.14 19:16
Да, в этом вы правы, но не стоит забывать о том, что формируя идею, нужно думать и о возможности набрать команду, способную поддерживать проект. К тому же, у стартаперов есть масса ресурсов для подбора команды (начиная с поиска среди знакомых профессионалов).
Ruslan Buhryn
24.01.14 19:38
Возможно вы и правы. Спасибо :)
Читать все комментарии